Ledare
- Vi vill främja en kultur i SAU där yngre ledare får utrymme och där äldre ledare blir kvar.
- Vi vill verka för fördjupade relationer, och ett större delande av erfarenheter, mellan generationer och metodområden.
- Vi vill uppmuntra och utrusta unga kvinnor i sitt ledarskap.
- Vi vill arbeta med utbildning av ledare.
Församlingen
- Vi vill vara aktiva i Processgruppen som bildades efter SAM:s framtidsutredning med två representanter från styrelsen.
- Vi vill ha ett gemensamt sammanträde per år tillsammans med SAM och då ha fokus på frågor som berör rörelsen Alliansmissionen (SAM+SAU).
- Vi vill att SAU centralt fortsatt arbetar för att vara ett bollplank för församlingsanställda och ungdomar.
- Vi vill uppmuntra unga människor att våga forma församling i sitt sammanhang.
Metodområde
- Vi vill arbeta för fortsatt goda relationer mellan styrelsen och anställda genom att göra besök på expeditionen samt att bjuda in de anställda till styrelsesammanträden. Vi vill ha en kontinuerlig utvärdering av metodområdena och dess arrangemang för att kunna föra SAU framåt.
Samhälle
- Vi vill främja, och lyfta fram, goda exempel på hur solidaritet, både nationellt och internationellt, kan gestaltas både i lokalföreningar och hos enskilda.
- Vi vill uppmuntra lokalföreningar och dess församlingar att hjälpa barn och ungdomar i sin närhet med t.ex. lägeravgifter. Vi vill också uppmuntra olika former av stöd mellan lokalföreningar.
Övrigt
- Bevaka medlemsstatistik och föreningsorganisation för bidragsberättigade medlemmar.
- Tillsammans med SAM se över hur vi vill att ägandet för Gullbrannagården ska formas.